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學(xué)生會招新工作總結(jié)

時間:2022-03-27 14:50:05 工作總結(jié)

學(xué)生會招新工作總結(jié)

  總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,通過它可以正確認識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點,不妨讓我們認真地完成總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢?以下是小編收集整理的學(xué)生會招新工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

學(xué)生會招新工作總結(jié)

學(xué)生會招新工作總結(jié)1

  一、納新前期

  1.本屆學(xué)生會與往屆較有不同,充分做到了廣而告之的工作。在納新前期,由副主席、各副部長組成的院學(xué)生會宣傳小組進入到了大一新生軍訓(xùn)處進行宣傳。主要目的有兩個:(1)代表全院學(xué)生對辛苦軍訓(xùn)的大一新生進行問候;(2)代表院學(xué)生會全體成員宣傳院學(xué)生會,希望大一新生能對其進行了解,并積極參與隨后的納新大會。

  2.與此同時,院學(xué)生會也與廣播站進行了溝通,取得了一致。讓廣播站幫助學(xué)生會開展宣傳工作。希望大一新生通過廣播站這個宣傳平臺,能及時、有效地了解院學(xué)生會新動向。

  3.此外,在9.23(周五)和9.26(周一)中午、下午,院學(xué)生會在飯?zhí)瞄T口都設(shè)有院學(xué)生會納新咨詢處,方便大一新生領(lǐng)取納新表格和了解學(xué)生會各部門職責(zé)。

  4.為了大一新生能更好更快的融入大學(xué)這個集體,院學(xué)生會文體部特別策劃、舉辦了“籃球聯(lián)誼賽”。在展現(xiàn)學(xué)生會人文關(guān)懷的同時,更加宣傳了院學(xué)生會,讓其在大一新生心中留下了深刻的印象,為后來的納新工作做好了鋪墊。

  二、納新中期

  9.26納新前期宣傳工作結(jié)束之后,9.27下午6:00,在204教室召開了“XX——XX屆院學(xué)生會納新大會”。本次大會嚴格依據(jù)院學(xué)生會內(nèi)部條例,本著公平、公正的原則開展,基本分為初賽、復(fù)賽兩個賽程。

  1.初賽(9月x日6:00)

  為了彰顯院學(xué)生會的正規(guī)與正式,副主席特別為此次大會請到了原院學(xué)生會副主席宋x、原院學(xué)生外聯(lián)部副部長王x、鐵齒銅牙社社長何x、學(xué)生代表趙x、許x與各部副部長一起但任大會的評委。

  參加初賽的新生采取自愿的方式逐一上講臺進行3分鐘自由演講,演講結(jié)束后,接受各評委的提問。提問的目的有兩個:

  (1)對于性格內(nèi)向,上臺緊張的同學(xué)采取鼓勵的態(tài)度讓他們盡可能的多一次表現(xiàn)自己的機會,使他們找到自信。

  (2)對于那些本來有能力,較有自信的人,評委會以打比方的形式對其否定,然后提問,從而考驗他們的心理素質(zhì)。

  初賽總賽程共3個小時,雖然大會紀律不是很理想,但也從側(cè)面反映出院學(xué)生會的號召力和影響力。

  2.復(fù)賽(9月x日12:30)

  復(fù)賽人員與初賽基本一致,由秘書部負責(zé)通知。復(fù)賽在形式上也較初賽不同。此次復(fù)賽采取筆試的形式考核各參賽人員。試題由各副部長擬定,各部門依據(jù)其性質(zhì)、職能不同,擬定的試題也不同。

  賽后,各副部長根據(jù)各參賽人員筆試情況,討論并決定最終入選人員。9月x日,學(xué)習(xí)宣傳部講學(xué)生會干事名單以光榮榜的形式張貼在飯?zhí)瞄T前,表示祝賀和鼓勵。

  三、納新后期

  本次納新雖然有計劃、有目的的進行并結(jié)束了,但賽前、賽后,同學(xué)們的積極性有所減弱。所以,各副部長在賽后利用休息時間,與同學(xué)們進行了溝通、交流。充分發(fā)揮了院學(xué)生會積極主動性,主動服務(wù)學(xué)生、解決學(xué)生問題的職能。

  總體來看,本次納新工作還是圓滿的結(jié)束了。正式因為院學(xué)生會各干部相互配合和大一新生的積極參與,本次納新才得到了預(yù)期的效果。在今后的工作中,院學(xué)生會副級以上學(xué)生會干部與學(xué)生會干事會互相學(xué)習(xí),互相配合,積極、主動為全院學(xué)生服務(wù)。

學(xué)生會招新工作總結(jié)2

  隨著新學(xué)期的開始,我校又迎來了一批充滿青春氣息的新生。

  伴隨著新生的來臨與對校園的熟悉,為了同學(xué)們能多多參加學(xué)校的活動,鍛煉能力。為了讓同學(xué)們在學(xué)校里能學(xué)到更多,更為了學(xué)生會工作更好的開展,我校進行了第十一屆學(xué)生會招新工作,也就在前段時候,招新工作圓滿成功地落下了帷幕。

  能使新生更多地了解學(xué)生會,能夠積極參與學(xué)生會招新的競選,我們學(xué)生會擴大了宣傳力度,張貼出了海報及通知,學(xué)生會的主席及委員利用課余時間下到各個宿舍,并把重點放在大一新生寢室。學(xué)生會各成員為了宣傳力度能夠到位,他們不辭勞苦、耐心地講解著學(xué)生會的招新流程、各部門的設(shè)置及日?;顒?。

  本次招新工作受到新生們的積極響應(yīng),報名現(xiàn)場異?;鸨?,另外還有很多人當場報名參加本次招新。

  在第一輪面試中,同學(xué)們各抒己見,充分展現(xiàn)自我。首先由他們先自我介紹,緊接著是我們進行了不同的面試提問,他們時而緊張,時而舒緩,神態(tài)各異。更多的同學(xué)是以自信的勇氣和自我展現(xiàn)個人風(fēng)采。經(jīng)過他們激烈的演講,我們公正、公開、公平的評選,確定了進入復(fù)試的同學(xué)們的名單并張榜公布了他們的名字。

  緊接著進入了第二輪面試,這次學(xué)生會準備更加充分得體,各方緊緊有條,各部門精細分配,統(tǒng)一協(xié)作,配合默契,進行了更一輪激烈的“戰(zhàn)斗”,在此次復(fù)試中,學(xué)生會成員提出各異的問題,偶爾讓他們展現(xiàn)下才藝,此時的他們更加展現(xiàn)出了膽量、素質(zhì)、內(nèi)涵、才華及語言組織能力和臨場放映能力。

  截止9月28日,各部門均通過多輪面試,層層篩選,最終確定了各部門試用干事名單。競爭最為激烈的是實踐部,收到的報名表達50張之多,經(jīng)過多輪面試有7個成了幸運兒。生活部從35人中錄取了7人,體育部從35人中錄取了5人,文娛部從30人中錄取了5人,學(xué)宣部從25人錄取了4人,安全部從26人錄取了2人。

學(xué)生會招新工作總結(jié)3

  一、討論籌備階段

  1、召集學(xué)生會和分團委所有部長討論,把大概的流程和每個部門欲招人數(shù)等事項初步確定下來并落實具體工作。如:辦公室負責(zé)打印、分發(fā)并回收報名表。

  2、借教室。從來沒借過教室,沒想到這看似簡單的事情辦起來卻著實不易。聽說長假期間學(xué)校的教務(wù)系統(tǒng)出現(xiàn)故障,近期借教室并不容易,何況是一次性借8個教室。從校網(wǎng)上打印了官方的借教室的條子,經(jīng)過院辦,教務(wù)處,教管處層層蓋章簽字,終于在9號中午借到了周五晚上五教二樓的8個教室。

  二、宣傳階段

  學(xué)生會和分團委在周三晚上分兩批進行下班宣傳。由于電藝1101班的同學(xué)外出寫生,學(xué)生會的一名副主席和紀保部部長沒能出席,其中紀保部由其副部代表。兩個隊伍在一個小時之內(nèi)走訪三個新生班,各部長充分說明了各自部門的性質(zhì)和特色,同學(xué)們興趣盎然,保持了很高的積極性,取得了較好的宣傳效果。唯一不足的地方可能是因為這屆新生人數(shù)太少,大家的宣傳比較心急。

  三、面試階段

  截止面試前一天,我們共收到報名表118份,另外有支教隊報名表41份。經(jīng)過事先準備,周五晚上七點,各部門面試陸續(xù)開展,總體來說,整個過程很順利,但有兩個小插曲導(dǎo)致面試當晚小有波折。

  1、教育1201班被臨時通知晚上去二教上課,我們只能單獨將該班同學(xué)延遲到當晚九點(五教九點半就會關(guān)門)。

  2、當干部們提早40分鐘到指定教室布置工作時,發(fā)現(xiàn)有一個教室已被校教師資格面試點霸占(雖然我們已提早在門板上注明出借),交涉過后,他們用一個大教室與我們交換,不想該大教室已有別院借走。所以分團委少了一個候場室,辛苦了分團委的同學(xué)!在此向大家說聲對不起!

  四、調(diào)劑收尾階段

  由于我院新生男女比例嚴重失調(diào),加之各部門的報名人數(shù)普遍不平衡,學(xué)生會和分團委各干部在第二天上午及時開了個會。經(jīng)過大家的友好協(xié)商和各方面的考慮,各部門招新結(jié)果如下:

  學(xué)生會:

  辦公室7人,學(xué)習(xí)部9人,文藝部6人,體育部13人,生活部10人,女生部6人,紀保部10人

  分團委:

  辦公室8人,學(xué)習(xí)部7人,組織部9人,實踐部9人,職規(guī)部12人,宣傳部11人

  這一張張新鮮的面孔讓我們欣喜,但又有些憂慮。因為接下來的任務(wù)并不輕松,我們首先需要思考的是如何帶領(lǐng)他們提高自身技能,激發(fā)他們的工作熱情和積極性,在接下來的一學(xué)年有所獲,有所成長。

  總的來說這次招新還是很成功的,整體上進展有序,所有成員都十分努力地工作,充分體現(xiàn)了各部門之間的協(xié)調(diào)能力及整個院學(xué)生會和分團委的團結(jié)合作精神!此外,大一的學(xué)生們也展示了很好的精神面貌。 而存在的問題說明我們還需要進一步地吸取經(jīng)驗、總結(jié)提高。細節(jié)決定成敗,思想決定高度,態(tài)度決定事情的結(jié)果。

  在此,希望我們學(xué)生會和分團委的干部和干事都以此為鑒,讓我們在以后的'工作中多一點交流,多一點辦事積極性,多一點肯干、實干精神。更希望這次招新能夠為院團委和學(xué)生會輸送新的人才,提高我們的工作能力,祝我們職師院能夠更上一層樓!

學(xué)生會招新工作總結(jié)4

  隨著新學(xué)期的開始,我院又迎來了一批充滿青春氣息的新生。伴隨著新生的來臨與對校園的熟悉,為了同學(xué)們能多多參加學(xué)校的活動,鍛煉能力。為了讓同學(xué)們在學(xué)校里能學(xué)到更多,更為了學(xué)生會工作更好的開展,我院進行了20xx年團委、學(xué)生會招新工作,也就在前段時候,招新工作圓滿成功地落下了帷幕。

  能使新生更多地了解學(xué)生會,能夠積極參與學(xué)生會招新的競選,我們學(xué)生會擴大了宣傳力度,張貼出了海報及通知,學(xué)生會負責(zé)人唐建明等各部門部長利用課余時間下到各個班,并把重點放在新生的教室中。學(xué)生會各成員為了宣傳力度能夠到位,他們不辭勞苦、耐心地講解著學(xué)生會的招新流程、各部門的設(shè)置及日?;顒?。

  本次招新工作受到新生們的積極響應(yīng),報名現(xiàn)場異常火暴,另外還有很多人當場報名參加本次招新。

  在第一輪面試中,同學(xué)們各抒己見,充分展現(xiàn)自我。首先由他們先自我介紹,緊接著是我們進行了不同的面試提問,他們時而緊張,時而舒緩,神態(tài)各異。更多的同學(xué)是以自信的勇氣和自我展現(xiàn)個人風(fēng)采。經(jīng)過他們激烈的演講,我們公正、公開、公平的評選,確定了進入復(fù)試的同學(xué)們的名單并張榜公布了他們的名字。

  緊接著進入了第二輪面試,這次學(xué)生會準備更加充分得體,各方緊緊有條,各部門精細分配,統(tǒng)一協(xié)作,配合默契,進行了更一輪激烈的“戰(zhàn)斗”,在此次面試中,學(xué)生會成員提出各異的問題,偶爾讓他們展現(xiàn)下才藝,此時的他們更加展現(xiàn)出了膽量、素質(zhì)、內(nèi)涵、才華及語言組織能力和臨場放映能力。

  截止10月x日,各部門均通過多輪面試,層層篩選,最終確定了各部門試用干事名單。競爭最為激烈的是生活部,收到的報名表達52張之多,經(jīng)過多輪面試有21個成了幸運兒。秘書部從13人中錄取了4人,體育部從35人中錄取了7人,文藝部從40人中錄取了15人,學(xué)習(xí)部從23人錄取了15人,曲藝雜團社從28人錄取了12人,武術(shù)社從10人錄取了5人。

  被錄取的同學(xué)將成為學(xué)生會的“試用干事”,并接受一個月(10月27號~11月24號)的考察,屆時將會再淘汰部分成員。希望所有試用干事積極工作,爭取正式成為學(xué)生會中的一員。

  希望通過這次招新,能夠為了學(xué)生會輸送新的人才,提高學(xué)生會的工作能力。學(xué)生會能夠更上一層樓!!!

學(xué)生會招新工作總結(jié)5

  山西大學(xué)學(xué)生會20xx年招新工作于9月中旬開始籌備,正式啟動于10月17日,并于10月28日圓滿落下帷幕。今年的招新工作,共有2116人報名參加第一輪面試(含大東關(guān)校區(qū)),在20xx年的基礎(chǔ)上再創(chuàng)新高,其中塢城校區(qū)595人進入第二輪面試,368人晉級第三輪筆試。經(jīng)工作人員批卷統(tǒng)計、招新組委會研究決定,按照校學(xué)生會20xx年招新計劃,并報校團委批準備案,共有311名同學(xué)脫穎而出,擬正式錄用為山西大學(xué)學(xué)生會新成員。他們朝氣蓬勃、自強不息、本領(lǐng)過硬、德智體美勞全面發(fā)展,很多同學(xué)現(xiàn)已活躍在我校學(xué)生工作的舞臺上,充分展現(xiàn)山大學(xué)子良好的精神風(fēng)貌,更體現(xiàn)了我校學(xué)生會對精英型青年領(lǐng)袖的要求。

  一、著重加大宣傳力度,全心全意服務(wù)新生

  今年的招新工作,我們進一步加大宣傳力度。將招新工作納入迎新工作的統(tǒng)一范疇。在迎新工作中以“手繪地圖”、展板、海報、迎新手冊等傳統(tǒng)平面宣傳模式結(jié)合山西大學(xué)學(xué)生會微信平臺等新媒體立體宣傳陣地,聯(lián)合山西大學(xué)電視臺、山西大學(xué)有線廣播電臺、山西大學(xué)學(xué)生社團聯(lián)合會、《山大青年》雜志社以及各學(xué)院學(xué)生會等兄弟學(xué)生組織和基層學(xué)生組織大力宣傳山西大學(xué)學(xué)生會。并在招新工作推進到實質(zhì)階段后主動走近同學(xué),走進宿舍,張貼招新海報,下發(fā)招新報名表,扎實有效地開展了宣傳工作。今年的宣傳中,我們采用了全新的報名表,以溫暖的大地色為主色調(diào),囊括了學(xué)生會簡介以及各部門簡介,彩印的報名表具有很強的吸引力,贏得了同學(xué)們的青睞;報名表的紙質(zhì)相對去年有了很大改善,更方便了每一位報名者的書寫。此外,校學(xué)生會認真貫徹落實“全心全意為同學(xué)服務(wù)”的宗旨,在新生報到當天,免費發(fā)放“新生大禮包”,準備了相應(yīng)的學(xué)習(xí)必需品,給予了來到山大的莘莘學(xué)子第一份溫暖,與此同時山西共青團卡通人物形象“晉團團”、“晉員員”的出動為校學(xué)生會在新生中的宣傳起到了積極作用,更為學(xué)校的迎新工作增添了一抹亮色。

  二、優(yōu)化人力資源配置,完善科學(xué)考核體系。

  今年的招新工作,在校團委的具體指導(dǎo)下,校學(xué)生會堅決推進學(xué)生會人事任用工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化要求,按照公平公正選拔,統(tǒng)籌醞釀的原則,本著對學(xué)生會負責(zé)、對新生負責(zé)的工作態(tài)度,并在招新過程中進一步優(yōu)化人力資源配置、提高效率,扎實推進了本年度招新工作。今年的招新較去年相比,由于大東關(guān)校區(qū)相比塢城校區(qū)開學(xué)較早,學(xué)生會招新工作也提前進入了宣傳期,讓更多的同學(xué)了解到大東關(guān)校區(qū)的基本情況。隸屬于女生部的卓爾禮儀團依舊沿襲了去年的招新方式,與學(xué)生會其他部門一同招新,讓更多的人接觸到溫文儒雅、卓爾不凡的禮儀團。隨著新媒體的迅速發(fā)展和校園媒體的不斷崛起,原隸屬于宣傳部的淵智傳媒中心也成為一個新穎的部門獨立招新,為校學(xué)生會的宣傳工作注入一批新鮮血液,使各項工作進入分工明確化,規(guī)章責(zé)任化,這也成為整個招新工作開展的一大亮點。

  今年的招新工作承襲20xx年的精華,涉及兩輪面試一輪筆試。第一輪面試于10月17日、18日在文瀛苑(文瀛餐廳)三層順利開展,采取各部門面試的方法,由本部門部長和骨干部員擔(dān)任考官,重點考察面試者的部門工作適應(yīng)能力;第二輪面試于10月24日和10月25日推進,再次啟用校團委老師、主席團、部長、骨干部員共同擔(dān)任考官的方法,繼續(xù)創(chuàng)新工作思路。相比第一輪面試,第二輪則采取書面材料與面試提問相結(jié)合的方式,重點考察面試者的綜合素質(zhì)及學(xué)生工作的專項技能;第三輪筆試于10月28日推進,下設(shè)五個考場,采取試卷考察的方法,重點考察應(yīng)試者學(xué)校及學(xué)生會的基礎(chǔ)知識、分析問題的能力和知識拓展能力。最后通過全體校會同仁的不懈努力,今年校會招新進一步完善了科學(xué)合理、效率較高、新生滿意的考核體系,取得了圓滿成功。

  三、落實選拔“透明化”,高效推進“人才戰(zhàn)略”

  今年的招新工作,我們繼續(xù)創(chuàng)新工作思路,提高工作質(zhì)量。采取“三輪選拔”的工作機制,完善招新各環(huán)節(jié)(場地審批、場地布置、照明調(diào)試、氛圍營造、信息發(fā)布)等細致工作。結(jié)合工作實際,科學(xué)制定每一輪面試筆試的問題和試卷,并對校會工作人員的儀表著裝、言談舉止等進行了嚴格培訓(xùn)。為了使新生更快地適應(yīng)校園生活,山西大學(xué)學(xué)生會微信平臺更是準備了系列的迎新專題,使大家暢游阡陌,行走山大;校學(xué)生會的整體簡介以圖片、文字、視頻的形式生動的向新生展示了校會的工作情況,進一步堅定了新生加盟校會大家庭的決心。在鼓勵新生踴躍報名的同時,我們更是嚴格執(zhí)行“公平、公正、公開的選拔原則,放低姿態(tài),虛心接受領(lǐng)導(dǎo)老師尤其是廣大同學(xué)的意見和批評。進一步嚴格選拔流程,堅決杜絕“內(nèi)定”“走后門”等惡劣行為。招新工作期間,所有信息和選拔結(jié)果及時在山西大學(xué)學(xué)生會微信平臺進行公示,嚴格選拔紀律,規(guī)范選拔流程,落實選拔“透明化”,得到同學(xué)們尤其是大一新生的一致好評。

  今年的招新工作,從試卷下手,進行了突破性的改革??碱}內(nèi)容涉及時事政治問答,學(xué)校、學(xué)生會歷史相關(guān)知識考核,對共青團引領(lǐng)思想認識的考察以及解決具體問題的思維方式,更減少了關(guān)于學(xué)生會“死題”的數(shù)量,加入了大量考察應(yīng)試者知識拓展的問題,并對基本的語言運用以及公文寫作進行初步考察。試卷中有關(guān)“四進四信”“SSAT考試成績?nèi)∠钡葻狳c問題,更是考察了應(yīng)試者對時事的了解和分析能力,以及自我認知水平,筆試試卷整體在去年的基礎(chǔ)上有了一個質(zhì)的飛躍。

  除此之外,我們緊緊把握“人才戰(zhàn)略”主線,結(jié)合塢城校區(qū)與大東關(guān)校區(qū)招生錄取人數(shù)的實際情況,認真分析,悉心研究,大力宣傳,最終報名人數(shù)突破20xx大關(guān)。本次招新,校學(xué)生會在主席團的正確領(lǐng)導(dǎo)和組織部的主導(dǎo)下,在各部門的通力配合下,團結(jié)協(xié)作、分工明確、緊張有序、高效推進,超出了預(yù)想的效果,共計2116人次,取得了令人驚嘆的成績??偨Y(jié)今年的招新工作,校學(xué)生會積累了重要的工作經(jīng)驗。我們將進一步完善校學(xué)生會招新工作機制,校對每一位報名者的基本信息。豐富“三輪選拔、部門協(xié)同、體系科學(xué)”的招新工作方法,繼續(xù)本著對學(xué)生會負責(zé),對新生負責(zé)的工作態(tài)度,虛心接受廣大同學(xué)的批評意見,努力培養(yǎng)具有全面發(fā)展能力的青年領(lǐng)袖,共同致力于將學(xué)生會建設(shè)成為令同學(xué)向往、受社會關(guān)注、被各界認可的培養(yǎng)高素質(zhì)青年精英領(lǐng)袖的學(xué)生組織。

  “一處弛則百處懈”,相信在注入新鮮血液后的我們必將深入踐行山西大學(xué)學(xué)生會“求真、務(wù)實、創(chuàng)新、進取、服務(wù)、奉獻、有愛、互助”的核心價值觀,推動學(xué)生會轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展,保持艱苦奮斗的作風(fēng),做到同心戮力,清醒自覺,勇敢篤行,貫徹始終!

學(xué)生會招新工作總結(jié)6

  隨著新學(xué)期的開始,我院又迎來了一批充滿青春氣息的新生。

  伴隨著新生的來臨與對我院的熟悉,為了更多同學(xué)們能多多參見學(xué)院的活動,鍛煉能力。為了讓同學(xué)們在學(xué)院里能學(xué)到更多的知識,更為學(xué)生會工作更好的開展,我系進行了學(xué)生會招新工作,也就在前段時間,招新工作圓滿成功的落下帷幕。

  為了能使新生更多的了解學(xué)生會,能夠積極參與學(xué)生會招新的納新,會計學(xué)系學(xué)生會擴大了宣傳力度,張貼出了海報及通知,學(xué)生會的主席團及各部門負責(zé)人利用課余時間下到各個寢室,不辭勞苦、耐心的講解著學(xué)生會的招新流程、各部門的設(shè)置及日?;顒?。使得學(xué)生會各成員宣傳力度能夠到位。

  本次招新工作受到新生的積極響應(yīng),報名現(xiàn)場異?;鸨?。

  在面試過程中,同學(xué)們充分展現(xiàn)自我。首先由他們自我介紹,緊接著是我們進行了不同的面試提問,他們時而緊張、時而舒緩、神態(tài)各異。更多的同學(xué)是以自信的勇氣和自我展現(xiàn)個人風(fēng)采。截止招聘結(jié)束,各部門經(jīng)過層層篩選,我們公正、公開、公平的評選,確定了進入了進入學(xué)生會的名單。

  希望通過這次招新能夠為了學(xué)生會輸送新的人才,提高學(xué)生會的工作能力,幫助學(xué)生會的工作開展的更順利。這次招新因準備充分安排得體,各方面緊緊有條各部門配合默契老師也給予了很大的幫助,因此招新工作得以圓滿成功。

  20xx年10月17日

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