2021中共玉溪委辦公室招聘編外工作人員5人（云南）

時間：2022-01-06 05:23:54 就業(yè)

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為拓寬選人用人渠道，確保市委辦公室編外人員招聘工作公平、公開、公正和有序開展，達(dá)到擇優(yōu)選人用人的目的，現(xiàn)委托云南辰信人力資源管理咨詢有限公司面向社會公開招聘5名編外工作人員。有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開報名。

二、招聘崗位、條件及人數(shù)(見附件)

三、招聘條件及要求

(一)招聘的資格要求

1.普通高校本科及以上學(xué)歷、男女不限、戶籍不限、年齡35周歲(1986年7月8日以后出生)及以下;

2.遵紀(jì)守法、品行端正、身心健康，政治素質(zhì)好;

3.服從用人單位統(tǒng)一分配和管理，嚴(yán)格遵守用人單位保密管理有關(guān)規(guī)定;

4.有一定的組織協(xié)調(diào)能力、文字寫作能力、計算機(jī)操作能力、政策理論水平和文化素養(yǎng);

5.同等條件下中共黨員(含預(yù)備黨員)優(yōu)先考慮;

6.符合應(yīng)聘崗位要求的其他具體資格和條件。

(二)有下列情形之一者不得報考：

1.被辭退未滿5年的原國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員;

2.在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;

3.受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的，曾因違紀(jì)違法受過刑事處罰的，有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的，其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員;

4.其他不符合報考規(guī)定的情形。

四、招聘程序

招聘程序按照發(fā)布公告、報名、資格審查、考試、體檢、政審、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

招聘公告在玉溪人才網(wǎng)(www.yxrc.cn)、玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com)、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號(yx0877zp)、“玉溪那點事”微信公眾號(ynyxnds)上發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間：2021年7月9日—7月16日，上午8:15—11:45、下午14:00—17:30(周六下午及周日除外)。

2.報名方式：采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行。

(1)現(xiàn)場報名地點：玉溪市紅塔區(qū)鳳凰路136號(云南辰信人力資源管理咨詢有限公司—綜合服務(wù)大廳)

現(xiàn)場報名須提交《崗位報名表》(A4紙打印，貼照片，崗位報名表)、本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、相關(guān)專業(yè)證書原件及A4紙復(fù)印件各1份(現(xiàn)場驗原件提交復(fù)印件)，近期同底版正面免冠彩色小1寸照片2張(背面注明姓名)。

(2)網(wǎng)絡(luò)報名

報名時間：2021年7月9日8:00—7月16日17:00止

關(guān)注“玉溪招聘網(wǎng)(yx0877zp)”微信公眾號，在公眾號底部菜單點擊【招聘平臺→進(jìn)入在線報名】或回復(fù)【在線報名】進(jìn)入報名頁面，登錄/注冊后按照提示完善《崗位報名表》、按規(guī)定要求上傳本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)專業(yè)證書掃描件、上傳一張小一寸免冠電子照片(jpg、png格式)，進(jìn)行在線報名，報名材料經(jīng)后臺審核通過后報考人員收到短信回復(fù)，報考人員請按照短信提示進(jìn)行在線繳費，繳費完成后即報名成功，報考人員可按照短信提示打印準(zhǔn)考證參加考試。

3.報考人員提供的證書、資料必須真實有效，否則，取消考試資格。

4.報名考試費用：50元/人，因本人原因放棄考試及后續(xù)程序的，費用不予退還。

5.報名咨詢電話：0877—6100009 0877—6243366

13887761000(郭老師) 13708675193(王老師)

6.現(xiàn)場報名準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間、地點在玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com)公告，報考期間報考人員須保持電話暢通，因個人原因未關(guān)注網(wǎng)絡(luò)公告或未按時領(lǐng)取準(zhǔn)考證導(dǎo)致不能參加考試的，責(zé)任由報考人員本人自行承擔(dān)。

(三)資格審查

由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司依據(jù)應(yīng)聘條件，對報考人員填寫的《崗位報名表》進(jìn)行報名資格審查。資格審查貫穿整個招聘過程，請報考人員務(wù)必按照《公告》及職位要求應(yīng)聘。對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告招聘要求、簡歷及相關(guān)證書弄虛作假的報考人員，一律取消考試或聘用資格。招聘崗位人數(shù)與通過資格審查的人數(shù)達(dá)到1:3方可開考，達(dá)不到的取消該招聘崗位或遞減招聘崗位人數(shù)。本次公開招聘工作人員考試不指定參考用書，不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開展考前培訓(xùn)。

(四)組織考試

1.采用筆試+面試的形式，報考人員的綜合成績總分為100分，綜合成績?yōu)椋汗P試成績×50%+面試成績×50%。

2.筆試。筆試成績滿分100分，考試時間120分鐘，筆試題型為客觀題，采取閉卷的形式進(jìn)行。考試內(nèi)容為：綜合測試。

3.面試。面試成績滿分100分，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。按招聘崗位數(shù)和報考人員筆試成績從高到低排名以1∶2的比例確定進(jìn)入面試。

4.綜合成績在玉溪招聘網(wǎng)(www.0877zp.com)、“玉溪招聘網(wǎng)”微信公眾號(yx0877zp)進(jìn)行公布。

(五)確定擬招聘人員

按照考試綜合成績，經(jīng)集體決策程序，擇優(yōu)決定擬聘用人選。

(六)體檢

確定為擬聘用人員的報考人員，由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司組織到縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢《參照公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。首次體檢不合格，在2個工作日內(nèi)由報考人員本人提出書面申請，可到上級醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)果。體檢費由報考人員自理。擬聘用人員體檢不合格或放棄體檢，按考試綜合成績依次遞補。

(七)政審

參照《公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》及相關(guān)政策的要求，對擬聘用人員進(jìn)行全面政審。

(八)公示

對體檢和政審合格的擬聘用人員，在玉溪人才網(wǎng)、玉溪招聘網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實不影響聘用的，予以聘用;反映的問題對聘用有影響并查有實據(jù)的，不予聘用。

當(dāng)出現(xiàn)報考人員體檢和政審不合格或放棄體檢和政審的情況時，按考試綜合成績排名，從高分到低分的順序依次遞補。

五、聘用及人員管理

(一)用工方式：勞務(wù)派遣方式。

(二)聘用：由云南辰信人力資源管理咨詢有限公司按崗位要求招考錄用后以勞務(wù)派遣方式派遣到用工單位，并與云南辰信簽訂正式勞動合同，首次簽訂勞動合同期限2年，合同到期視聘用人員工作表現(xiàn)情況進(jìn)行續(xù)聘。

(三)人員管理：由市委辦公室對派遣員工進(jìn)行日常管理，派遣員工的崗位職責(zé)、作息制度，績效考核依照市委辦規(guī)定執(zhí)行。云南辰信人力資源管理咨詢有限公司對派遣員工進(jìn)行勞動關(guān)系管理及職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)等。

六、薪酬待遇及工作時間

(一)薪酬待遇：試用期一個月，試用期工資1800元，轉(zhuǎn)正后實發(fā)工資2800元/月(含基本工資、年終績效工資)。單位按規(guī)定為個人繳納“五險一金”。

(二)工作時間：按照用工單位工作時間執(zhí)行。