因工作需要，經(jīng)研究并報經(jīng)有關(guān)部門同意，決定面向社會公開招聘編外職工1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘的崗位和指標
督查輔助人員一名。
二、招聘的范圍、對象和條件
(一)招聘的范圍和對象
具有余姚市常住戶口的大專及以上學歷人員。
(二)招聘條件
報考人員除須符合上述招聘的范圍和對象外，還須符合以下條件：
1.擁護黨的基本路線，品行端正，愛崗敬業(yè)，遵紀守法，無違法犯罪記錄;
2.年齡35周歲及以下(即1986年6月30日及以后出生)，計算機相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3.精通Word、Excel等辦公軟件,有兩年以上從事計算機相關(guān)工作經(jīng)驗;
4.具有正常履行崗位職責的身體條件。
三、招聘的程序和辦法
招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報名、統(tǒng)一考試、考察和擇優(yōu)聘用的辦法進行。
(一)報名
時間：2021年8月2日一天(上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)。
地點：余姚市人民政府辦公室516室(北蘭江路1號)。
方式：報名者持本人身份證、學歷證書(境外學歷須取得教育部中國留學服務中心出具的認證書)、戶口簿的原件和復印件，填寫《余姚市人民政府辦公室公開招聘編外人員報名表》(附后，請自行下載)一式兩份，近期免冠1寸照片2張，現(xiàn)場報名并接受資格審查。
(二)考試
考試采用面試形式。
報名資格審核合格者進入面試。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時間、地點另行通知。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。面試成績即為考試成績。
(三)體檢
面試合格者入圍體檢。先根據(jù)考試成績從高分到低分按招聘崗位指標以1:1的比例(考試成績并列的增加客觀題測試，得分高者排位在前，下同)組織體檢。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補。
(四)考察
體檢合格人員進入考察。因放棄考察或考察淘汰的，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補體檢、考察?？疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
(五)聘用
考察合格者，為擬聘用對象。經(jīng)公示3個工作日無異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理報到聘用手續(xù);有異議的，經(jīng)核實如不符合聘用要求的，取消聘用資格，空缺的名額在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補體檢、考察。
錄用后，根據(jù)實際工作需要，須服從單位崗位調(diào)配安排。
四、其他相關(guān)規(guī)定
(一)有關(guān)招聘政策和具體要求及事項，請仔細閱讀本公告，報名表自行下載，可在報名前預先打印或填寫?，F(xiàn)場報名與資格初審，僅在規(guī)定的報名時間內(nèi)進行，逾期一概不予受理。
(二)常住戶口所在地以2021年6月30日為準。截至2021年6月30日戶口尚在遷移中的人員不得報考。
(三)報考人員接到報到通知后，必須在規(guī)定的時間報到，無正常理由逾期不報到的，取消聘用資格，空缺的名額按規(guī)定予以遞補。聘用人員的性質(zhì)為余姚市人民政府辦公室合同工，實行勞動合同制。工資待遇按我市機關(guān)事業(yè)單位編外職工工資待遇標準確定執(zhí)行。試用期為6個月，試用期滿且考核合格者正式辦理聘用手續(xù)并簽訂勞動合同?？己瞬缓细裾呷∠赣觅Y格。
(四)報名表所填寫信息以及提供的材料必須真實、準確、有效，凡提供虛假或不實信用和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，將取消報考資格或聘用資格。
(五)本次考試成績前三名人員，保留一年本單位崗位補缺資格，一年內(nèi)如遇本單位相近崗位空缺，由本單位決定是否按本次考試成績從高分到低分進行遞補錄用。
(六)本公告由余姚市人民政府辦公室負責解釋。聯(lián)系電話：89282122。
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余姚市人民政府辦公室公開招聘編外人員報名表.docx
余姚市人民政府辦公室
2021年7月23日
【2021浙江寧波余姚人民政府辦公室招聘編外職工1人】相關(guān)文章：
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