根據(jù)市委組織部、市委編辦、市人社局、市財(cái)政局印發(fā)的《北海市市直機(jī)關(guān)后勤服務(wù)人員實(shí)行聘用制的實(shí)施辦法》(北編辦〔2013〕23號(hào))和《關(guān)于機(jī)關(guān)后勤服務(wù)人員實(shí)行聘用制有關(guān)問題的通知》(北編辦〔2014〕20號(hào))文件精神,為進(jìn)一步做好引進(jìn)人才服務(wù)工作,經(jīng)研究決定,擬使用北海海洋產(chǎn)業(yè)科技園區(qū)管理委員會(huì)后勤服務(wù)聘用人員控制數(shù)公開招聘工作人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、用人單位
北海海洋產(chǎn)業(yè)科技園區(qū)管理委員會(huì)
二、招聘基本條件
(一)報(bào)考者需具備以下條件:
1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。遵紀(jì)守法,服從安排,愛崗敬業(yè);
2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);
3.學(xué)歷、年齡及其他資格符合招聘崗位要求;
4.具備正常履行職責(zé)的文字寫作和計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(二)具有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的人員;
3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期未滿的;
4.因涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查的;
5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位被辭退的人員;
6.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘崗位及要求
崗位:招商工作人員1人。主要負(fù)責(zé)園區(qū)招商引資工作和項(xiàng)目的策劃、招商引資項(xiàng)目的洽談、引進(jìn)過程中在有關(guān)部門征求意見溝通、在各級(jí)會(huì)議審批等環(huán)節(jié)上的協(xié)調(diào)跟進(jìn),直至項(xiàng)目投資合同正式簽訂。
職位要求:具備國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法學(xué)理論類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)(招商工作優(yōu)先);具備良好的溝通能力和投資協(xié)議分析能力;工作認(rèn)真,態(tài)度端正。年齡在21周歲以上,35周歲以下(1985年7月30日至2000年7月30日期間出生)。
四、招聘程序
招聘工作采取面試與考察相結(jié)合的辦法,按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、考察、體檢、集體討論、公示、聘用的程序進(jìn)行,擇優(yōu)聘用。
(一)發(fā)布招聘公告
在市人才招聘網(wǎng)和單位公眾號(hào)等發(fā)布公開招聘控制數(shù)工作人員公告。
(二)報(bào)名和資格審核
1.報(bào)名時(shí)間:2021年7月30日—2021年8月6日
2.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址設(shè)在北海海洋產(chǎn)業(yè)科技園區(qū)管理委員會(huì)(地址:廣西北海市銀海區(qū)海景大道201號(hào)海洋科研創(chuàng)新園科研一路B1-1幢);現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為工作日時(shí)間:
上午9:00-12:00;下午14:30-17:30。
3.報(bào)名資格審查:報(bào)名人員攜帶《北海海洋產(chǎn)業(yè)科技園區(qū)管理委員會(huì)公開招聘控制數(shù)工作人員報(bào)名表》(見附件)、身份證、學(xué)歷證書、資格證書、近期免冠小2寸彩照(兩張)等報(bào)名材料原件及復(fù)印件一式兩份到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)接受資格審核。報(bào)名提供的信息必須真實(shí)準(zhǔn)確,凡弄虛作假者,取消報(bào)名資格。資格審查工作貫穿公開招聘工作的全過程,一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者,招聘單位將取消面試、聘用資格。
(三)面試
根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名情況,從通過資格審查、符合報(bào)名條件的人選中,依據(jù)報(bào)名人員的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等基本信息擇優(yōu)按1:3的比例確定面試人選,面試成績(jī)滿分為100分,面試成績(jī)達(dá)60分以上為合格。面試結(jié)束后,面試分?jǐn)?shù)較高者經(jīng)確定為考察人選。報(bào)名人數(shù)未達(dá)到3人的,則直接進(jìn)入面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。有放棄面試的,可依次遞補(bǔ)面試人選。
(四)組織考察
面試結(jié)束后,按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察的對(duì)象,組織進(jìn)行考察??疾靸?nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力水平、工作實(shí)際(學(xué)業(yè)成績(jī))以及遵紀(jì)守法等情況,并對(duì)相關(guān)資格進(jìn)行復(fù)審。考察中發(fā)現(xiàn)有不適合所聘崗位者,取消其考察人選資格,依次按從高分到低分由未進(jìn)入考察名單者遞補(bǔ)。
(五)體檢
考察結(jié)束后,按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。組織合格人員進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位公開招聘控制數(shù)工作人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,到三甲以上醫(yī)院(含)進(jìn)行體檢,費(fèi)用自理。
如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的,可依次遞補(bǔ)體檢人選??疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫模梢来芜f補(bǔ)體檢考察人選。
(六)集體討論
經(jīng)北海海洋產(chǎn)業(yè)科技園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議討論決定,確定擬聘用人選(經(jīng)研究,確不符合崗位要求的,本崗位可以空缺)。
(七)公示與聘用
根據(jù)面試、考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員,擬聘用人員在海洋產(chǎn)業(yè)科技園區(qū)辦公樓公告欄公示5個(gè)工作日,公示無異議后,簽訂聘用合同,并報(bào)送市委編辦、市人社局、市財(cái)政局等相關(guān)單位備案,并給予辦理聘用相關(guān)手續(xù)。
五、薪酬待遇
參照事業(yè)單位后勤服務(wù)聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(根據(jù)實(shí)際聘用崗位,參照?qǐng)@區(qū)管委會(huì)同等層次人員薪酬待遇發(fā)放)。
六、招聘紀(jì)律
1.報(bào)考人員提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。提供的申請(qǐng)材料或信息不實(shí),涉及應(yīng)聘資格的,由用人單位取消聘用資格,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
2.報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并及時(shí)接聽,確保及時(shí)聯(lián)系;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
3.從事公開招聘的工作人員,應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和辦事程序,依法辦事,公道正派,保守秘密。違反工作紀(jì)律的,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
七、其他
本公告由北海海洋產(chǎn)業(yè)科技園區(qū)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人:李海蘭、陳銘武
聯(lián)系電話:0779-8618575 8618596
下載相關(guān)內(nèi)容>>>
北海海洋產(chǎn)業(yè)科技園區(qū)公開招聘控制數(shù)工作人員報(bào)名表.doc
北海海洋產(chǎn)業(yè)科技園區(qū)管理委員會(huì)
2021年7月26日
【2021廣西北海海洋產(chǎn)業(yè)科技園區(qū)管理委員會(huì)后勤服務(wù)聘用人員控制數(shù)招聘1人】相關(guān)文章:
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