2021年新化縣部分事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員38人

時間：2022-01-06 05:14:49 就業(yè)

【平陰宣傳網(wǎng)事業(yè)單位考試為各位考生帶來：2021年新化縣部分事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員38人。更多湖南事業(yè)單位招聘信息請站內(nèi)搜索：湖南事業(yè)編人才招聘公告】

為充實我縣事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)力量，擇優(yōu)選拔優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才，加強全縣事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，促進(jìn)我縣縣域經(jīng)濟(jì)社會穩(wěn)定發(fā)展。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第六號)、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)等文件精神，經(jīng)部分用人單位申請，報縣人民政府批準(zhǔn),決定面向社會公開招聘工作人員,特制訂本實施方案。

一、指導(dǎo)思想

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞“旅游立縣·五化融合”戰(zhàn)略，著力優(yōu)化人才資源配置。按照中央、省、市有關(guān)事業(yè)單位人事制度改革精神和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)守操作規(guī)程，堅決依法辦事，為我縣經(jīng)濟(jì)社會快速穩(wěn)妥發(fā)展提供強有力的人才保障。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立新化縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組(略)。

此次面向社會公開招聘工作在縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，由縣人社局人事考試指導(dǎo)中心組織實施，縣人大、縣政協(xié)、縣委組織部、縣紀(jì)委、縣編辦、縣財政等相關(guān)單位全程指導(dǎo)監(jiān)督。

三、招聘方式

采取考試和考核相結(jié)合方式進(jìn)行，其中考試分筆試和面試兩部分。

四、招聘崗位、職數(shù)、編制性質(zhì)

見附件：1.《新化縣部分事業(yè)單位2021年公開招聘崗位、招聘計劃、編制性質(zhì)、招聘條件一覽表》。

五、報名資格及條件

(一)具有下列資格條件的人員均可報考：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.招聘崗位所需的年齡條件截止日期為1月1日(含1月1日)，如：35周歲以下,則為1986年1月1日以后出生，30周歲以下,則為1991年1月1日以后出生。以二代身份證年齡為準(zhǔn);

7.崗位所需要的其他條件。

(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

在公開招聘的任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的，一經(jīng)查實，取消考試及聘用資格。

六、招聘公告發(fā)布時間

定于2021年11月5日前在新化縣政府門戶網(wǎng)上發(fā)布招聘公告。公告發(fā)布日起至報名開始日止不少于7個工作日。

七、報名方式、時間、地點、要求

(一)報名方式：暫定現(xiàn)場報名、現(xiàn)場審查。請報考人員及時關(guān)注組考單位相關(guān)通知和新化縣疫情防控要求，如有變化，按最新通知和疫情防控要求執(zhí)行。

(二)報名時間：2021年11月19日至11月21日(共3天)

上午8:30—12:00，下午14:30—17:30

(三)報名地點：新化縣人力資源和社會保障局六樓會議室。

(四)聯(lián)系人：孫文軍0738—3221809

(五)報名要求：每位報考人只能報考一個崗位。報名時須攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證及打印帶有二維碼的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》或《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、相關(guān)資格證、執(zhí)業(yè)證書原件及復(fù)印件(A4紙)，個人近期同底正面免冠一寸彩照3張?？忌鐚嵦顚憽缎禄h事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》及《新化縣事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘誠信承諾書》。有正式工作單位的須持有單位同意報考的證明。

八、開考比例

崗位有效報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)原則上須達(dá)到3：1及以上比例方能開考。

有效報考人數(shù)未能達(dá)到開考比例的緊缺、急需崗位確需降低開考比例時，須經(jīng)事業(yè)單位公開招聘綜合管理部門批準(zhǔn)并向社會公示。

經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例的崗位，有效報考人數(shù)達(dá)到開考比例而實際參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的崗位，該崗位參考人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)時筆試成績不得低于60分。

九、考試內(nèi)容與時間

(一)考試分筆試和面試，均實行百分制。

(二)筆試時間：2021年11月28日。

(三)筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間：11月25日—26日。

(四)準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點：縣人社局人事考試指導(dǎo)中心(606室)。

(五)筆試內(nèi)容：各崗位所需的專業(yè)知識。

(六)面試方式：參照公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行(播音主持、傳媒采編、傳媒制作按專業(yè)要求進(jìn)行實操考試)，評委一律外聘(7-9人)。面試時間待筆試成績公示后再行確定。

考生須妥善保管好自己的筆試準(zhǔn)考證，以備考試、體檢、考核等程序使用。

十、面試人選的確定

根據(jù)筆試成績，按招聘計劃數(shù)從參加該崗位筆試人員中按1：2的比例分別從高分到低分依次確定面試人選，面試入圍成績最后一名出現(xiàn)并列時，并列人員都進(jìn)入面試。

實際參加面試人數(shù)與該崗位招聘計劃數(shù)未達(dá)到2:1的，該崗位面試人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)時面試成績不得低于60分。

十一、總成績合成

總成績實行100分制。筆試成績與面試成績分別按60%、40%的比例折算合成總成績。筆試成績、面試成績和總成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

十二、體檢

按崗位參考人員的總成績和招聘計劃數(shù)從高分到低分等額確定體檢人員?？偝煽兿嗤霈F(xiàn)并列時，以筆試成績高的優(yōu)先;筆試成績相同的，以第一學(xué)歷高的優(yōu)先;第一學(xué)歷相同的，以取得執(zhí)業(yè)資格證的優(yōu)先;均取得執(zhí)業(yè)資格證的，以年齡大的優(yōu)先(以二代身份證為準(zhǔn))。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格，不得進(jìn)入考核程序。因體檢不合格或其他因素而出現(xiàn)缺額時，從報考同一崗位參加了面試的考生中按總成績從高分到低分依次遞補，每個崗位限遞補一次。體檢時間另行通知，體檢費用自理。

十三、考核

體檢合格人員確定為考核對象，主要對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法紀(jì)觀念等情況進(jìn)行考核，考核不合格，取消聘用資格。

十四、聘用

考核合格人員，確定為擬聘人員。對擬聘人員進(jìn)行公示無異議后，按程序?qū)M聘人員有關(guān)資料報人社、編辦、財政等部門審查備案，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。首次聘用合同期限為三年，一經(jīng)聘用，對在本單位工作未滿首次聘用合同期限而要求流動的，按雙方約定的內(nèi)容進(jìn)行解聘處理。新聘人員試用期(見習(xí)期)按事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后經(jīng)考核合格，聘用為正式工作人員，工資待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期不合格的，取消聘用資格。

十五、其他事項

(一)考試成績、體檢、考核等各個環(huán)節(jié)的結(jié)果均在新化縣政府門戶網(wǎng)進(jìn)行公示。

(二)擬聘用人員從體檢合格后，通知其調(diào)審檔案之日起，30日內(nèi)檔案未寄送到指定地點(新化縣人社局人才交流服務(wù)中心603辦公室)的，視為自動放棄聘用資格;擬聘用人員在接到領(lǐng)取《聘用通知書》的通知后15日內(nèi)未領(lǐng)取通知書的，視為自動放棄聘用資格;擬聘用人員在領(lǐng)取《聘用通知書》后未按規(guī)定時間到所報考的招聘單位報到上班并簽訂聘用合同的，取消其聘用資格。

(三)此次招聘工作要嚴(yán)格按照《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》進(jìn)行，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)守工作紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。無論是工作人員還是報考人員，在考試聘用過程中出現(xiàn)違紀(jì)行為的，嚴(yán)格實行責(zé)任追究。

(四)嚴(yán)格實行回避制度。從事考試聘用工作的工作人員與報考人員、用人單位的工作人員與報考人員有《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第三十二條所列親屬關(guān)系的，按規(guī)定實行回避。

(五)考生可自行在網(wǎng)上下載打印《新化縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》和《新化縣事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘誠信承諾書》(須雙面打印)，承諾書須現(xiàn)場簽名。

(六)考生要及時登陸新化縣政府門戶網(wǎng)，查看公開招聘過程中筆試、面試、體檢、考核等各個環(huán)節(jié)的結(jié)果公示及通知。因考生聯(lián)系方式變更而無法聯(lián)系或通訊不暢通所造成的后果由考生自行負(fù)責(zé)。

(七)新化縣融媒體中心招聘崗位所需的專業(yè)參照《2021年國家公務(wù)員考試專業(yè)分類目錄》，其他單位招聘崗位所需的專業(yè)參照《湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。

(八)本次考試不指定考試復(fù)習(xí)內(nèi)容，不舉辦也不委托任何個人或機構(gòu)進(jìn)行輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(九)新化縣事業(yè)單位公開招聘工作違紀(jì)違規(guī)舉報電話：0738—3238116(縣紀(jì)委派駐縣人社局紀(jì)檢監(jiān)察組),0738-3221808(縣人社局辦公室)。

十六、疫情防控要求

(一)報名人員參加現(xiàn)場報名健康基本要求

1、所有報名人員進(jìn)入報名現(xiàn)場前應(yīng)及時申領(lǐng)本人湖南省防疫健康碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡，且防疫健康碼及行程碼為綠碼。

2、報名人員進(jìn)入報名現(xiàn)場前28天內(nèi)無境外或港澳臺旅居史，14天內(nèi)無國內(nèi)中、高風(fēng)險區(qū)域地級市、縣(市、區(qū))旅居史，完成了新冠疫苗接種(有禁忌的提供相關(guān)證明)、現(xiàn)場體溫測量正常(<37.3°)、無新冠肺炎相關(guān)癥狀，方可進(jìn)入報名現(xiàn)場。

3、報名人員在報名現(xiàn)場應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩，保持1米以上安全間距。

(二)報名人員有以下任何情況之一者不得進(jìn)入報名現(xiàn)場：

1、健康碼或行程碼為紅碼或黃碼的;

2、報名前28天內(nèi)有境外或港澳臺旅居史的;

3、報名前14天內(nèi)有國內(nèi)高風(fēng)險區(qū)域所在地級市旅居史的;

4、報名前14天內(nèi)有國內(nèi)中風(fēng)險區(qū)域所在縣(市、區(qū))旅居史的;

5、報名前28天內(nèi)判定為新冠病毒感染者的密切接觸者或與已公布的確診病例、無癥狀感染者活動軌跡有交集的;

6、報名前14天內(nèi)被判定為新冠病毒感染者的密切接觸者的密切接觸者的;

7、報名前已治愈出院的確診病例或已解除集中隔離醫(yī)學(xué)觀察的無癥狀感染者，尚在隨訪或醫(yī)學(xué)觀察期內(nèi)的;

8、報名時有發(fā)熱、咳嗽、肌肉酸痛、味嗅覺減退或喪失等新冠肺炎可疑癥狀的，且無48小時內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明的

9、未完成新冠疫苗接種且未能提供不宜接種有效證明的;

(十一)本《方案》由新化縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。